En cada rincón del estado de Nueva York se estima que más de 7 millones de adultos mayores de 50 añosque es equivalente a más del 33% de la población total de Nueva York. Más que 4,5 millones ya tienen más de 60 años, y para una buena parte de ellos, la vida no es exactamente “miel en hojuelas”, debido a los retos que enfrentan para poder cubrir todos sus gastos y necesidades en materias como vivienda, alimentación, transporte, salud, servicios y entretenimiento, por lo que la organización AARP Nueva York hizo un llamamiento urgente a Albany para que les hiciera la vida más fácil y llevadera.
De cara al inicio de la sesión legislativa de 2025 en el Senado y la Asamblea estatales, que comenzará el 8 de enero de 2025, esa entidad, que garantiza el bienestar de los adultos mayorespresentó un “plan de acción” en el que hizo recomendaciones a los legisladores y responsables de políticas públicas para abordar los desafíos que enfrentan no sólo los neoyorquinos mayores sino también los que ya tienen más de las 50 primaveras.
La organización hizo un llamado urgente a el Estado proporciona fondos suficientes para garantizar que las personas mayores de Nueva York puede recibir servicios básicospermitir la importación de medicamentos recetados menos costosos desde Canadá y fortalecer la protección contra el fraude financiero.
Asimismo, instan a que se eliminen las listas de espera para recibir comidas a domicilio, tener acceso a transporte a citas médicas, cuidado personal, eliminar el límite de edad del crédito tributario por ingreso del trabajo (EITC) para que el creciente número de adultos mayores de 65 años años de edad en Nueva York que trabajan pueden calificar para ello, y aumentar el crédito del 30% al 40% del crédito federal.
“Todos los funcionarios electos y legisladores del estado de Nueva York deben comprender los problemas que enfrentan nuestros vecinos”. más de 50 añosy este plan de acción establece prioridades políticas y medidas viables para hacer precisamente eso”, dijo. Beth Finkel, directora de AARP del estado de Nueva York. “Los adultos mayores de 50 años de Nueva York ayudaron a construir nuestro estado y hacerlo grandioso. Se enfrentan a muchos desafíos, incluida la discriminación por edad, la falta de viviendas asequibles, el aumento de los costos de los medicamentos y más”.
Luchar contra la discriminación por edad aumentando la educación entre los empleadores y aumentar los fondos para que la División de Derechos Humanos del Estado de Nueva York investigue la discriminación por edad en el lugar de trabajo. así como promover el desarrollo de nuevas viviendas construidas según principios de diseño universal con entradas sin escalones, puertas más anchas y barras de apoyo en baños para permitir a las personas envejecer en sus hogares, son otras propuestas.
En el informe de AARP Nueva YorkAdemás, se insta Gobernadora, Kathy Hochul, y la Legislatura “para desarrollar planes claros para hacer que el Estado sea más receptivo a las necesidades de sus personas mayores, y que puedan abordar los desafíos que enfrentan principalmente los residentes de 50 años o más. Estos desafíos incluyen la falta de vivienda asequible, la discriminación por edad en el lugar de trabajo, las brechas en el acceso a la tecnología, la inseguridad alimentaria, la coordinación inadecuada de los servicios entre las agencias gubernamentales, el transporte público inaccesible, las calles en situaciones peligrosas, el aislamiento social, las deficiencias en la prestación de atención y las deficiencias en el hogar. cuidado de la salud.
El llamado a la acción a favor de los adultos mayores llega justo cuando datos del Centro para un Futuro Urbano revelaron que La población mayor de 65 años en el estado de Nueva York creció un 31% desde 2011, siendo ahora una quinta parte de la población total.
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